[English version will follow]
âš Rejoignez Toon Boom - LĂ oĂč la crĂ©ativitĂ© et la technologie se rencontrent !
Depuis plus de 30 ans, Toon Boom est le leader mondial des logiciels dâanimation 2D, faisant confiance Ă des studios de renom tels que Disney, Fox et Netflix. Avec lâinnovation au cĆur de notre mission, nous permettons aux crĂ©atifs du monde entier de donner vie Ă leurs histoires.
đ Lieu de travailÂ
Notre bureau est situé à Montréal, Québec, Canada. Nous recherchons des candidats situés prÚs de Montréal pour soutenir notre modÚle de travail hybride, avec 2 jours par semaine au bureau (les mardis et les mercredis).
đą Statut de ce recrutementÂ
Nous recrutons activement pour ce poste ! Chaque candidature est soigneusement examinĂ©e, et nous vous rĂ©pondrons dĂšs que possible. Merci de votre patience â notre petite Ă©quipe RH d'une personne travaille fort pour rĂ©pondre Ă chacun.
đ€© Ce que vous ferez
En tant que Gestionnaire des OpĂ©rations Commerciales chez Toon Boom, vous serez chargĂ©(e) dâamĂ©liorer lâefficacitĂ© et la productivitĂ© au sein de lâĂ©quipe commerciale. Sous la responsabilitĂ© de la Directrice Senior, OpĂ©ration des Revenus, vous optimiserez les processus, amĂ©liorerez la visibilitĂ© sur les performances commerciales et veillerez Ă lâexactitude des donnĂ©es. Vous collaborerez avec les Ă©quipes internes et les partenaires externes afin de rationaliser les opĂ©rations, de suivre les objectifs et de soutenir la croissance de lâĂ©quipe.
Vos principales responsabilités :
Performances commerciales et reporting
- Assurer le suivi, la visualisation et lâanalyse des indicateurs clĂ©s de performance (KPI) Ă lâaide de tableaux de bord performants dĂ©diĂ©s aux ventes.
- Surveiller les indicateurs clĂ©s et garantir une bonne visibilitĂ© sur lâĂ©tat du pipeline, les performances commerciales et les programmes dâincitation afin de faciliter la prise de dĂ©cisions stratĂ©giques.
- Fournir Ă la direction des analyses prĂ©cises et prĂȘtes Ă ĂȘtre prĂ©sentĂ©es.
- Contribuer au dĂ©veloppement et Ă lâamĂ©lioration continue des outils de reporting, notamment les revues dâactivitĂ© trimestrielles.
Optimisation des processus
- Identifier de maniĂšre proactive les goulots dâĂ©tranglement dans les processus de vente et recommander des amĂ©liorations concrĂštes.
- Collaborer avec lâĂ©quipe de gestion des revenus pour favoriser la cohĂ©rence, la qualitĂ© et lâadoption des processus au sein de lâĂ©quipe.
- Favoriser une culture dâamĂ©lioration continue au sein de lâorganisation chargĂ©e des revenus.
CRM et technologies
- Agir en tant quâadministrateur principal et optimiseur du CRM et de la pile technologique, notamment Salesforce, Gong et les nouveaux outils dâIA.
- Garantir lâintĂ©gritĂ© et lâexactitude des donnĂ©es dans Salesforce et tous les systĂšmes connectĂ©s, en collaboration avec lâanalyste RevOps sur les fonctions de prĂ©vision.
- Favoriser lâadoption et le respect des normes systĂšme au sein de lâorganisation chargĂ©e des revenus.
Soutien transversal et stratégique
- Collaborer avec les Ă©quipes internes et les partenaires externes â notamment les canaux de distribution, les agents et les revendeurs â afin dâaligner les processus de revenus sur les objectifs commerciaux.
- Soutenir lâautonomisation des ventes grĂące Ă une formation continue, Ă des actions de sensibilisation et Ă la mise Ă disposition de ressources pour les Ă©quipes commerciales.
đŻ Ce dont vous aurez besoin
- Vous justifiez dâau moins 3 ans dâexpĂ©rience au sein dâĂ©quipes chargĂ©es de l'opĂ©ration des revenus, de prĂ©fĂ©rence dans le secteur du SaaS.
- Vous maĂźtrisez parfaitement les outils de gestion du chiffre dâaffaires tels que Salesforce, Gong, ainsi quâExcel, et vous ĂȘtes disposĂ©(e) Ă tirer parti des outils dâIA pour optimiser lâefficacitĂ© de lâĂ©quipe.
- Vous avez de lâexpĂ©rience dans la collaboration avec des canaux de vente, des agents et des revendeurs.
- Vous savez gérer des problÚmes ambigus et non structurés et les traduire en actions claires.
- Vous avez un sens aigu du dĂ©tail : chaque rapport ou prĂ©sentation que vous remettez Ă la direction est soignĂ©, prĂ©cis et exempt dâerreurs.
- Vous ĂȘtes trĂšs organisĂ©(e) et capable de gĂ©rer plusieurs projets simultanĂ©ment sans compromettre la qualitĂ© ni manquer les dĂ©lais.
- Vous excellez dans la gestion des parties prenantes et lâĂ©tablissement de relations solides et durables.
- Vous savez traduire avec assurance des données brutes en récits commerciaux convaincants destinés à un public de cadres supérieurs.
đ€© Ce que nous offrons
Chez Toon Boom, nous mettons lâaccent sur lâĂ©quilibre travail-vie personnelle et des avantages complets pour notre Ă©quipe. Voici ce que vous pouvez attendre :
- CongĂ©s gĂ©nĂ©reux : Profitez de 14 jours fĂ©riĂ©s, dâune pause entre NoĂ«l et le Nouvel An, ainsi que de 3 semaines de vacances par an dĂšs lâembauche.
- SantĂ© et bien-ĂȘtre : BĂ©nĂ©ficiez dâune assurance collective dĂšs le premier jour, incluant des services de santĂ© virtuelle, ainsi quâune allocation annuelle de 2 500 $ pour le soutien en santĂ© mentale.
Soutien Ă travers les dĂ©fis de la vie : Notre Programme dâaide aux employĂ©s (PAE) est lĂ pour vous accompagner dans les moments difficiles. - Jours personnels et de maladie : Prenez soin de vous avec 10 jours de congĂ© personnel et de maladie par an.
- Contributions REER : SĂ©curisez votre avenir financier grĂące Ă notre plan REER compĂ©titif. Nous offrons un appariement de lâemployeur pouvant atteindre 6 % aprĂšs 90 jours dâemploi.
- FlexibilitĂ© de travail : Profitez dâun modĂšle de travail hybride avec des horaires flexibles adaptĂ©s Ă votre style de vie.
𩷠Promouvoir la diversité et l'inclusion
Chez Toon Boom, nous cĂ©lĂ©brons la diversitĂ© sous toutes ses formes. Notre engagement est de crĂ©er un environnement sĂ©curitaire et inclusif oĂč chacun peut ĂȘtre authentique au travail. Nous croyons que la force et lâinnovation proviennent de la diversitĂ© des expĂ©riences et des perspectives.
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âš Join Toon Boom â Where Creativity and Technology Meet!
For over 30 years, Toon Boom has been the global leader in 2D animation software, trusted by top studios like Disney, Fox, and Netflix. With innovation at our core, we empower creatives worldwide to bring their stories to life.
đ Work LocationÂ
Our office is located in Montreal, Quebec, Canada. We are seeking candidates based near Montreal to support our hybrid work model, with at least 2 days per week in the office required (on Tuesdays and Wednesdays.
đą Hiring StatusÂ
As a Revenue Operations Manager at Toon Boom, you will drive efficiency and productivity within the Sales Team. Reporting to the Senior Director of Revenue Operations, you will optimize processes, enhance visibility into sales performance, and serve as the standard-bearer for data accuracy. You will collaborate with internal teams and external partners to streamline operations, track objectives, and support team growth.
Your Key Responsibilities:
Sales Performance & Reporting
- Own the health, tracking, and visualization of key performance indicators (KPIs) through robust sales performance dashboards.
- Monitor key metrics and ensure visibility into pipeline health, sales performance, and incentive programs for strategic decision-making.
- Deliver polished, presentation-ready insights to executive leadership.
- Support the development and continuous improvement of reporting tools, including quarterly business reviews.
Process Optimization
- Proactively identify bottlenecks in sales processes and recommend actionable improvements.
- Collaborate with revenue management to drive process consistency, quality, and adoption across the team.
- Foster a culture of continuous improvement within the revenue organization.
CRM & Technology
- Serve as the primary administrator and optimizer of the CRM and tech stack, including Salesforce, Gong, and emerging AI tools.
- Ensure data integrity and accuracy across Salesforce and all connected systems, partnering with the RevOps Analyst on forecasting functions.
- Drive adoption and compliance with system standards across the revenue organization.
Cross-functional & Strategic Support
- Partner with internal teams and external partners â including channels, agents, and resellers â to align revenue processes with business goals.
- Support sales enablement through ongoing training, education, and resources for the sales teams.
đŻ What you'll need
- You have at least 3 to 5 years of experience in enterprise Revenue Operations teams, preferably in SaaS.
- You have strong proficiency in revenue tools like Salesforce, Gong, as well as Excel, â plus a willingness to leverage AI tools to drive team efficiency
- You have experience working with sales channels, agents, and resellers.
- You can navigate ambiguous, unstructured problems and turn them into clear action.
- You have a sharp eye for detail â every report or presentation you hand to leadership is polished, accurate, and error-free.
- You are highly organized and can manage multiple projects simultaneously without sacrificing quality or missing deadlines.
- You excel at stakeholder management and building strong, lasting relationships.
- You can confidently translate raw data into compelling business narratives for senior audiences.
đ€© What we offer
At Toon Boom, we prioritize work-life balance and comprehensive benefits for our team. Hereâs what you can expect:
- Generous Time Off: Â Enjoy 14 statutory holidays, a holiday break between Christmas and New Year, and start with 3 weeks of vacation per year.
- Health & Wellness: Enjoy group insurance from Day 1, including virtual healthcare services, plus a $2,500 annual allowance for mental health support.
- Support Through Lifeâs Challenges: Our Employee Assistance Program (PAE) is here to support you through lifeâs ups and downs.
- Personal and Sick Days: Take care of yourself with 10 personal and sick days per year.
- RRSP Contributions: Â Secure your financial future with our competitive RRSP plan. We offer an employer match of up to 6% after 90 days of employment.
- Work Flexibility: Benefit from a hybrid work model with flexible hours that fit your lifestyle.
đ©· Embracing Diversity & Inclusion
At Toon Boom, we embrace diversity in its fullest form. Our commitment is to create a safe and inclusive environment where everyone can bring their whole self to work. We believe in the strength and innovation that come from diverse experiences and perspectives.